發(fā)布時間：2016年05月26日
“學習領會習近平總書記系列講話精神，推進‘兩學一做’學習教育，把握宏觀經(jīng)濟形勢和國企改革發(fā)展方向，熟悉行業(yè)發(fā)展態(tài)勢和投資發(fā)展方向，推動集團公司戰(zhàn)略轉型和‘十三五’期間的創(chuàng)新發(fā)展，提升大家的綜合素養(yǎng)。”一場近年來集團公司內最大規(guī)模、最高規(guī)格的培訓活動，精確地指向了所屬重點公司主要負責人和集團公司機關部門負責人。
5月24日，中國黃金集團公司第三期學習習近平總書記系列重要講話精神培訓班，在北京開課。161名重點權屬公司董事長、總經(jīng)理、黨委書記和總部部門經(jīng)理，從繁忙的工作中抽出一周的時間，參加此次集中培訓。
培訓課程包括了“兩學一做”、“五大發(fā)展理念”、“戰(zhàn)略素養(yǎng)”、“業(yè)務素養(yǎng)”、“管理素養(yǎng)”、“安全環(huán)保”等模塊。從開班時機、課程設計到講師選定，集團公司領導高度重視，對每個培訓環(huán)節(jié)都進行了縝密地篩選和優(yōu)中選優(yōu)的安排，力爭使培訓活動能有效地提高干部的綜合素質和能力，增強貫徹落實中央精神和集團公司黨委部署要求，推動改革發(fā)展的思想自覺和行動自覺。
集團公司黨委書記、總經(jīng)理宋鑫出席開班儀式，并帶頭講授第一堂黨課。宋鑫就學習習近平總書記系列重要講話精神的體會、“兩學一做”學習教育、深入認識經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)、貫徹落實新發(fā)展理念等方面，在課上和大家作了全面深入的交流探討。
宋鑫指出，深入學習習近平總書記系列重要講話精神，是在思想上、政治上、行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致的前提基礎，是進一步提高黨員干部理論素養(yǎng)的內在要求，是在新的歷史起點上更好推進集團公司各項工作的必然要求，是增強各級干部特別是領導干部工作能力和領導能力的重要途徑，必須把學習習近平總書記系列重要講話精神作為一項長期的政治任務抓緊、抓實、抓好。
今年來，集團公司黨委按照國資委黨委的部署，全面開展了“兩學一做”學習教育，以豐富多彩的形式和多種多樣的載體彰顯了中國黃金特色。宋鑫對下一步扎實開展學習教育，提出兩點要求：一是要進一步提高對“兩學一做”重要性的認識，推動全面從嚴治黨向基層延伸，鞏固拓展黨的群眾路線教育實踐活動和“三嚴三實”專題教育成果；二是要準確把握怎么學、怎么做，切實增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,自覺向黨中央看齊、向習近平總書記看齊、向黨的理論和路線方針政策看齊。要結合企業(yè)實際，牢固樹立“一崗雙責”的意識，既肩負起真抓實干，敢于擔當，搞好企業(yè)發(fā)展的經(jīng)濟責任，又擔負起在深化改革中堅持黨的領導，加強黨的建設的政治責任。
“十三五”時期，我國經(jīng)濟發(fā)展進入新常態(tài)。在課上，宋鑫就適應和把握我國經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)，堅定不移推進供給側結構性改革，以五大發(fā)展理念引領集團公司在“十三五”期間的發(fā)展進行了深入的闡述。宋鑫還傳達了5月18日李克強總理主持召開的國務院常務會議上，就推動中央企業(yè)“瘦身健體”提質增效，以促改革調結構增強企業(yè)競爭力提出的具體要求。
他在回顧集團公司“十三五”戰(zhàn)略目標，提出了一系列新的發(fā)展理念之后，從如何貫徹落實“創(chuàng)新、協(xié)調、綠色、開放、共享”五大發(fā)展理念和國務院常務會議精神出發(fā)，結合集團公司“十三五”期間的發(fā)展思路，對下一步工作提出了新要求和新部署。
“關于創(chuàng)新發(fā)展，我們有基礎，有條件，更有實力。”談到“十三五”期間如何實施創(chuàng)新驅動，宋鑫強調，首先要科技創(chuàng)新，集團公司將安排實施一批新的重大科技項目，加大科研投入，進一步發(fā)揮科技的引領作用；其次要體制機制創(chuàng)新，加快人事管理改革，要嚴控各企業(yè)新增人員，繼續(xù)對老企業(yè)和地質探礦不佳的企業(yè)，實施人員分流；此外還要加強財務金融創(chuàng)新，以及推進商業(yè)模式創(chuàng)新。
宋鑫指出，關于協(xié)調發(fā)展，要重點處理好收入與利潤、產(chǎn)量與效益、企業(yè)運營與健康安全環(huán)保、礦業(yè)與非礦業(yè)務、集團效益與職工收入這五對關系。關于綠色發(fā)展，要始終堅持“綠水青山就是金山銀山”、“絕不能以犧牲環(huán)境和人的生命為代價從事黃金生產(chǎn)”的綠色發(fā)展理念，努力打造綠色礦山，樹立紅線意識和底線思維，打造本質安全型企業(yè)。關于開放發(fā)展，要繼續(xù)加大“走出去”和“引進來”的力度，加速布局，博采眾長，以開放促提升，以提升促發(fā)展。關于共享發(fā)展，要進一步關心關愛職工，增強職工的認同感、積極性和創(chuàng)造力，讓職工共享企業(yè)改革發(fā)展的成果，讓企業(yè)更好地履行好社會責任。
最后，宋鑫要求各級領導干部，要以此次培訓為契機深入系統(tǒng)學習，不斷提高領導能力和水平，不斷把學習貫徹工作引向深入，讓學習成為習慣。他要求，各級領導干部一是要用習近平總書記講話精神武裝頭腦，不斷深化對講話科學內涵和精神實質的理解把握；二是要用習近平總書記講話精神增強能力素質，提升執(zhí)行意識；三是要用習近平總書記講話精神指導和推動工作，始終保持善作善成的干事勁頭；四是要用習近平總書記講話精神增強黨性修養(yǎng)，不斷提高抓黨建的能力，通過加強基層黨組織和黨員隊伍建設，創(chuàng)新和完善黨建工作制度，優(yōu)化黨組織設置、擴大組織覆蓋面、創(chuàng)新組織活動方式，全面提升黨建工作水平。根據(jù)中央和國資委要求，切實把黨的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢、群眾優(yōu)勢轉化為創(chuàng)新優(yōu)勢、發(fā)展優(yōu)勢、競爭優(yōu)勢，打好提質增效的攻堅戰(zhàn)。
集團公司黨委委員、副總經(jīng)理劉冰主持開班儀式，提出以下要求：一是要用習近平總書記系列重要講話精神武裝全黨為任務，抓緊抓好，進一步堅定理想信念，提高黨性覺悟，增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，進一步強化宗旨觀念，學用結合，知行合一，始終保持干事創(chuàng)業(yè)，開拓進取的精氣神，勇于擔當作為；二是深入開展好“兩學一做”，走在前面，深學一層，盡好責、抓到位、見實效，特別從實際出發(fā)，融入中心工作，因企制宜，因崗制宜，鞏固拓展黨的群眾路線教育實踐活動和“三嚴三實”專題教育成果。
他指出，今年是落實集團公司“十三五”戰(zhàn)略規(guī)劃，實現(xiàn)宏偉目標的開局之年。大家要珍惜培訓機會，靜心感悟，相互交流，深刻學習領會培訓內容，以只爭朝夕的精神，為集團公司“十三五”宏偉目標，圓滿完成全年各項目標任務，做出新的更大的貢獻。
集團公司黨委委員、副總經(jīng)理杜海青，副總經(jīng)理魏山峰，黨委委員、副總經(jīng)理王晉定，副總經(jīng)理孫連忠、楊奇，黨委委員、紀委書記袁先立，總會計師朱書紅出席了開班儀式。
在培訓開班前，集團公司人力資源部還就大家學習領會習近平總書記系列講話精神，開展“兩學一做”學習教育的有關理論和知識進行了閉卷考試。
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